Wir, die BMW Group, bieten dir ein spannendes und abwechslungsreiches Praktikum im Bereich der Technologie Werkstoff- und Verfahrensanalytik. Im Rahmen deiner Tätigkeit unterstützt du unser Team im Bereich der Elektromobilität, konkret in der Analyse von Materialien aus Lithiumionen-Batteriezellen.
Was erwartet dich?
- In deinem Praktikum unterstützt du bei der Methodenentwicklung von physikalische Analyseverfahren und Versuchsdurchführungen an Lithium-Ionen-Batterien.
- Deine Schwerpunkte liegen in der Methodenentwicklung und dem Arbeiten am Trägheitsmomentmessgerät sowie in der Durchführung von bspw. Haftkraftmessungen, Schnittkantenanalyse, Leitfähigkeitsmessungen.
- Du wendest etablierte physikalisch-chemische Analyseverfahren an.
- Zudem bewertest du die Ergebnisse im Rahmen der Vorgaben.
- Dabei bist du Teil eines interdisziplinären Teams, das flexibel analytische Lösungen entwickelt.
Was bringst du mit?
- Fortgeschrittenes Studium der Richtungen Physik, Maschinenbau, Chemieingenieurwesen oder eines vergleichbaren Studienganges.
- Ausgeprägtes Verständnis für chemische Analytik und Kenntnisse in Mechanik.
- Gute Kenntnisse im Laboralltag und im Umgang mit Gefahrstoffen.
- Praktische Erfahrungen mit chemischen- und physikalischen Analysemethoden.
- Gute Kenntnisse in Matlab und gängigen Programmiersprachen sowie gängiger MS-Office-Anwendungen.
- Gute Englischkenntnisse.
- Kenntnisse in der Batterietechnologie und Batterieentwicklung sind von Vorteil.
Du hast Spaß daran, Neues zu lernen und unsere Abteilung tatkräftig zu unterstützen? Bewirb dich jetzt!
Was bieten wir dir?
- Umfassendes Mentoring & Onboarding.
- Persönliche & fachliche Weiterentwicklung.
- Flexible Arbeitszeiten.
- Mobilarbeit.
- Attraktive & faire Vergütung.
- Apartments für Studierende (nach Verfügbarkeit & nur am Standort München).
- Und vieles mehr siehe bmw.jobs/waswirbieten.
Startdatum: ab 01.08.2025
Dauer: 6 Monate
Arbeitszeit: Vollzeit
Du hast Fragen? Dann reiche dein Anliegen ganz einfach über unser Kontaktformular ein. Deine Anfrage wird im Nachgang telefonisch oder per E-Mail beantwortet.
Bei der BMW Group ist uns Chancengleichheit ein besonderes Anliegen. Die Gleichbehandlung von Bewerber:innen sowie Mitarbeiter:innen ist ein grundlegendes Prinzip unserer Unternehmenspolitik. Daher basieren auch unsere Recruiting-Entscheidungen auf ihrer Persönlichkeit, ihren Erfahrungen und Fähigkeiten.
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