Unser Team bei der BMW Group gestaltet die Zukunft des Einkaufs und der Industrialisierung von Exterieurkomponenten. Im Rahmen deines Werkstudiums unterstützt du uns bei der erfolgreichen Umsetzung von Fahrzeuganläufen und Qualitätsstandards.
Was erwartet dich?
- Du unterstützt bei der Planung und Koordination von Fahrzeuganläufen in verschiedenen Werken der BMW AG.
- Außerdem wirkst du mit bei der Steuerung von Dienstleistern im Zusammenhang mit extern beauftragten Industrialisierungsleistungen und Qualitätsmanagement.
- Darüber hinaus unterstützt du bei der Dokumentation von Fortschritten und der Erstellung von Berichten für das Management.
- Zudem wirkst du mit bei der Teilnahme an Meetings und unterstützt bei der Vorbereitung von Präsentationen.
- Du unterstützt bei der Erstellung und Anpassung von Prozessdokumentationen und Standards.
- Außerdem wirkst du mit bei der Unterstützung des operativen Tagesgeschäfts.
Was bringst du mit?
- Studium des Wirtschaftsingenieurwesens, General Management, Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbarer Studiengang.
- Sicherer Umgang mit MS Office.
- Freude daran, proaktiv zu unterstützen.
- Team- und Kommunikationsfähigkeit.
- Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen.
- Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens B2 per Zertifikat).
- Sehr gute Englischkenntnisse (mindestens B2 per Zertifikat).
Möchtest du unser Team bei der Umsetzung von Fahrzeuganläufen und Qualitätsstandards unterstützen? Dann bewirb dich jetzt!
Was bieten wir dir?
- Umfassendes Mentoring & Onboarding.
- Persönliche & fachliche Weiterentwicklung.
- Flexible Arbeitszeiten.
- Mobilarbeit.
- Attraktive & faire Vergütung.
- Apartments für Studierende (nach Verfügbarkeit & nur am Standort München).
- Und vieles mehr siehe bmw.jobs/waswirbieten
Startdatum: ab 02.02.2026
Dauer: 12 Monate
Arbeitszeit: Teilzeit
Du hast Fragen? Dann reiche dein Anliegen ganz einfach über unser Kontaktformular ein. Deine Anfrage wird im Nachgang telefonisch oder per E-Mail beantwortet.
Wir bei der BMW Group legen großen Wert auf Gleichbehandlung und Chancengleichheit. Unsere Recruiting-Entscheidungen basieren auf der Persönlichkeit, den Erfahrungen und Fähigkeiten der Bewerber:innen. Mehr dazu hier.
