In der Getriebemontage und den elektrifizierten Antriebseinheiten unterstützt du ein dynamisches Team, das sich mit innovativen Themen der Elektromotorfertigung beschäftigt. Dieser Bereich ist Teil der Fahrwerks- und Antriebskomponentenproduktion am Standort Dingolfing.
Was erwartet dich?
- Du unterstützt das technische Spezialist:innen-Team im Produktionsumfeld.
- Hier wirkst du bei zukunftsweisenden Themen der Hochintegrierten Elektrifizierten Antriebstopologie (HEAT) für aktuelle und künftige E-Fahrzeuggenerationen mit.
- Außerdem bringst du eigene Ideen bei Themen der Digitalisierung und des Berichtswesens ein.
- Ein weiterer Schwerpunkt ist die Optimierung von Prozessen in qualitativer, quantitativer und monetärer Hinsicht.
- Du hast die Möglichkeit, ein kleines Projekt zu begleiten, um die Ingenieurstätigkeit kennenzulernen.
- Zusätzlich arbeitest du eng mit Prozesspartner:innen aus Planung, Instandhaltung, Logistik, Qualitätssicherung und Konstruktion zusammen.
Was bringst du mit?
- Studium der Fachrichtung Maschinenbau, Fahrzeugtechnik, Wirtschaftsingenieurwesen, Informatik oder eines vergleichbaren Studiengangs.
- Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse.
- Sicherer Umgang mit PC-Anwendungen wie MS Office.
- Wünschenswert sind Kenntnisse in Systemen wie MS PowerBI oder Impact.
- Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit.
- Strukturierte und proaktive Herangehensweise.
- Flexibilität und Agilität in deiner Arbeitsweise und Zeitgestaltung.
Du möchtest die Zukunft der Elektromobilität mitgestalten und innovative Prozesse begleiten? Dann bewirb dich jetzt!
Was bieten wir dir?
- Umfassendes Mentoring & Onboarding.
- Persönliche & fachliche Weiterentwicklung.
- Flexible Arbeitszeiten.
- Mobilarbeit.
- Attraktive & faire Vergütung.
- Apartments für Studierende (nach Verfügbarkeit & nur am Standort München).
- Und vieles mehr siehe bmw.jobs/waswirbieten.
Startdatum: ab 01.09.2025
Dauer: 6 Monate
Arbeitszeit: Vollzeit
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Wir bei der BMW Group legen großen Wert auf Gleichbehandlung und Chancengleichheit. Unsere Recruiting-Entscheidungen basieren auf der Persönlichkeit, den Erfahrungen und Fähigkeiten der Bewerber:innen. Mehr dazu hier.
