Unser Team bei der BMW Group gestaltet die Zukunft der Produktion im Werk München. Im Rahmen deines Praktikums wirkst du mit bei der Einführung neuer Technologien und Prozesse in der Sitzmontage und erhältst praxisnahe Einblicke in ein zentrales Transformationsprojekt.
Was erwartet dich?
- Du unterstützt bei der Planung, Vorbereitung und Umsetzung des Anlaufs der „Neuen Klasse“ in der Sitzmontage.
- Außerdem wirkst du mit beim Aufbau, Testen und Optimieren neuer Vormontage- und Nacharbeitsstationen.
- Darüber hinaus unterstützt du bei der Analyse und kontinuierlichen Verbesserung von Prozessabläufen.
- Zudem trägst du zur Zusammenarbeit mit Fachbereichen wie Industrial Engineering, Qualität und Logistik bei.
- Du bereitest Auswertungen, Dokumentationen und Präsentationen für Projektentscheidungen vor.
Was bringst du mit?
- Studium im technischen Bereich wie Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen, Produktionstechnik, Fahrzeugtechnik oder vergleichbar.
- Erste theoretische oder praktische Berührungspunkte mit Produktion, Fertigung oder Montage von Vorteil.
- Analytisches Denkvermögen und strukturierte Arbeitsweise.
- Hohe Lernbereitschaft, Neugier und Freude daran, dich in neue Themen einzuarbeiten.
- Teamfähigkeit, Engagement und sichere Kommunikationsweise.
- Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint.
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
Möchtest du unser Team bei der Einführung neuer Produktionsprozesse unterstützen und wertvolle Praxiserfahrung sammeln? Dann bewirb dich jetzt!
Was bieten wir dir?
- Umfassendes Mentoring & Onboarding.
- Persönliche & fachliche Weiterentwicklung.
- Flexible Arbeitszeiten.
- Mobilarbeit.
- Attraktive & faire Vergütung.
- Apartments für Studierende (nach Verfügbarkeit & nur am Standort München).
- Und vieles mehr siehe bmw.jobs/waswirbieten
Startdatum: ab 01.02.2026
Dauer: 6 Monate
Arbeitszeit: Vollzeit
Du hast Fragen? Dann reiche dein Anliegen ganz einfach über unser Kontaktformular ein. Deine Anfrage wird im Nachgang telefonisch oder per E-Mail beantwortet.
Wir bei der BMW Group legen großen Wert auf Gleichbehandlung und Chancengleichheit. Unsere Recruiting-Entscheidungen basieren auf der Persönlichkeit, den Erfahrungen und Fähigkeiten der Bewerber:innen. Mehr dazu hier.
