Im Bereich Konstruktion und Berechnung von Hochvoltspeichern unterstützt du unser Team bei der Entwicklung und Optimierung dieser Schlüsselkomponente. Du erhältst spannende Einblicke in die Serienentwicklung und die Integration von Energiespeichern in moderne Elektrofahrzeuge.
Was erwartet dich?
- Du unterstützt bei der Entwicklung von bauraum- und kostenoptimierten elektrischen Energiespeichern.
- Außerdem hilfst du bei der Erstellung von Konzepten und der Konstruktion von Teilumfängen.
- Du wirkst bei mechanischen Auslegungen sowie bei der Absicherung einzelner Komponenten mit.
- Zusätzlich unterstützt du Simulationen und Versuche zur Optimierung der Komponenten.
Bitte beachte, dass die Betreuung deiner Studienabschlussarbeit durch eine Hochschule/Universität deinerseits sichergestellt sein muss.
Was bringst du mit?
- Bachelor- oder Masterstudium des Maschinenbaus, der Fahrzeugtechnik oder eines vergleichbaren Studiengangs.
- Praktische Erfahrungen mit CAD-Programmen, idealerweise CATIA V5.
- Grundkenntnisse in methodischer Konstruktion und Produktentwicklung.
- Erfahrung in der Anwendung von FEM-Simulationsprogrammen.
- Kommunikationsstärke und Präsentationsfähigkeiten.
- Begeisterung für innovative Lösungen und Eigeninitiative.
- Sicherer Umgang mit MS Office.
- Führerschein der Klasse B.
Du möchtest die Entwicklung von Hochvoltspeichern mitgestalten und innovative Lösungen erarbeiten? Dann bewirb dich jetzt!
Was bieten wir dir?
- Umfassendes Mentoring & Onboarding.
- Persönliche & fachliche Weiterentwicklung.
- Flexible Arbeitszeiten.
- Mobilarbeit.
- Attraktive & faire Vergütung.
- Apartments für Studierende (nach Verfügbarkeit & nur am Standort München).
- Und vieles mehr siehe bmw.jobs/waswirbieten.
Startdatum: ab 01.09.2025
Dauer: 6 Monate
Arbeitszeit: Vollzeit
Du hast Fragen? Dann reiche dein Anliegen ganz einfach über unser Kontaktformular ein. Deine Anfrage wird im Nachgang telefonisch oder per E-Mail beantwortet.
Wir bei der BMW Group legen großen Wert auf Gleichbehandlung und Chancengleichheit. Unsere Recruiting-Entscheidungen basieren auf der Persönlichkeit, den Erfahrungen und Fähigkeiten der Bewerber:innen. Mehr dazu hier.
