Erfolg ist Teamarbeit. Wenn Fachleute ihr Wissen und ihre Begeisterung teilen, entsteht ein Workflow, in dem Ideen fließen. Das nennen wir Innovationskultur. Bei uns hast du die Gelegenheit, nicht nur zuzuhören, sondern auch mitzuwirken und weiterzudenken.
Was erwartet dich?
- Du unterstützt das Launch Excellence Team und das Facility Management bei der Planung und Realisierung von Bauprojekten für den zukünftigen Produktionsstandort von Hochvoltspeichern in Irlbach/Straßkirchen.
- Du wirkst bei der Koordination von Aufgaben im operativen Projektmanagement und in einer anspruchsvollen Multiprojektlandschaft mit cross-funktionalen Teams mit.
- Du trägst zur Mitgestaltung von aktuellen Innovations- und Digitalisierungsthemen wie Lean Construction und BIM bei.
- Dein Haupteinsatzort ist Irlbach/Straßkirchen während des Werksaufbaus.
Was bringst du mit?
- Studium der Architektur, Bauingenieurwesen, Elektro- und/oder Versorgungstechnik, Immobilienwirtschaft, Facility Management oder einem vergleichbaren Studiengang.
- Fähigkeit zur strukturierten und präzisen Unterstützung.
- Erste praktische Erfahrungen sind von Vorteil.
- Freude und Kompetenz bei der Lösung komplexer Frage- und Problemstellungen.
- Schnelle Lernfähigkeit und analytisches Denken.
- Team- und Kommunikationsfähigkeit, insbesondere gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
- Vertrautheit mit MS Office, insbesondere Word, PowerPoint (inkl. Think Cell) und Excel.
Hast du Spaß daran, Neues zu lernen und unser Team tatkräftig zu unterstützen? Dann bewirb dich jetzt!
Was bieten wir dir?
- Umfassendes Mentoring & Onboarding.
- Persönliche & fachliche Weiterentwicklung.
- Flexible Arbeitszeiten.
- Mobilarbeit.
- Attraktive & faire Vergütung.
- Apartments für Studierende (nach Verfügbarkeit & nur am Standort München).
- Und vieles mehr siehe bmw.jobs/waswirbieten.
Startdatum: ab 15.09.2025
Dauer: 12 Monate
Arbeitszeit: Teilzeit
Du hast Fragen? Dann reiche dein Anliegen ganz einfach über unser Kontaktformular ein. Deine Anfrage wird im Nachgang telefonisch oder per E-Mail beantwortet.
Wir bei der BMW Group legen großen Wert auf Gleichbehandlung und Chancengleichheit. Unsere Recruiting-Entscheidungen basieren auf der Persönlichkeit, den Erfahrungen und Fähigkeiten der Bewerber:innen. Mehr dazu hier.
