Teile deine Leidenschaft für innovative Spitzentechnologie und arbeite mit uns an der Digitalisierung im Produktionsnetzwerk der BMW Group. Du unterstützt uns bei der Weiterentwicklung unserer Datenstrategie und der Entwicklung von KI-gestützten Methoden.
Was erwartet dich?
- Du unterstützt bei der Weiterentwicklung unserer Datenstrategie für Analyse und Optimierung.
- Du entwickelst Datenmodelle weiter und erstellst Dashboards und Reports.
- Bei der Entwicklung von KI-gestützten Methoden und der Digitalisierung von Arbeitsabläufen wirkst du mit.
- Du trägst zur Entwicklung von Geschäftsanwendungen mit Microsoft Power Apps und Power Automate bei.
- In der Weiterentwicklung unseres agilen Arbeitsmodells mit dem Team in Indien unterstützt du.
- Auch die Unterstützung an strategischen Methoden im Transformationsprozess ist möglich.
Was bringst du mit?
- Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik, Mathematik, Wirtschaftsingenieurwissenschaften oder ein vergleichbarer Studiengang.
- Erste praktische Erfahrung mit Datenvisualisierungs-Anwendungen wie Tableau.
- Programmiererfahrungen mit Python sowie dem Einsatz von Machine Learning oder generative KI.
- Gute SQL-Kenntnisse für die Arbeit mit dem BMW Data Lake.
- Verhandlungssichere Englisch- und Deutschkenntnisse.
- Analytisches Denkvermögen und Spaß am Umgang mit Daten.
- Kreative Energie sowie neue Impulse und Ideen.
Du hast Spaß daran, in einem internationalen Team zu unterstützen? Dann bewirb dich jetzt!
Was bieten wir dir?
- Umfassendes Mentoring & Onboarding.
- Persönliche & fachliche Weiterentwicklung.
- Flexible Arbeitszeiten.
- Mobilarbeit.
- Attraktive & faire Vergütung.
- Apartments für Studierende (nach Verfügbarkeit & nur am Standort München).
- Und vieles mehr siehe bmw.jobs/waswirbieten.
Startdatum: ab 01.10.2025
Dauer: 6 Monate
Arbeitszeit: Vollzeit
Du hast Fragen? Dann reiche dein Anliegen ganz einfach über unser Kontaktformular ein. Deine Anfrage wird im Nachgang telefonisch oder per E-Mail beantwortet.
Wir bei der BMW Group legen großen Wert auf Gleichbehandlung und Chancengleichheit. Unsere Recruiting-Entscheidungen basieren auf der Persönlichkeit, den Erfahrungen und Fähigkeiten der Bewerber:innen. Mehr dazu hier.
