Job Description
Brembo è leader globale nella progettazione e produzione di sistemi e componenti frenanti ad alte prestazioni per i principali produttori di auto, moto e veicoli commerciali. Fondata in Italia nel 1961, Brembo è rinomata per le sue soluzioni innovative per il primo equipaggiamento e l’aftermarket. Brembo è inoltre protagonista dei campionati motorsport più impegnativi del mondo, nei quali ha vinto oltre 700 titoli.
Guidata dalla sua visione strategica “Turning Energy into Inspiration”, Brembo ha l’ambizione di contribuire a plasmare la mobilità del futuro attraverso soluzioni all’avanguardia, digitali e sostenibili.
Con oltre 15.000 persone in 18 paesi, 35 siti produttivi e sedi commerciali, 9 centri di ricerca e sviluppo e con un fatturato di € 3.840,6 milioni nel 2024, Brembo è il solution provider di fiducia per chi desidera la migliore esperienza di guida.
Siamo alla ricerca di una persona da inserire all'interno della
Global Central Function Paople & Organization per un periodo di 6 mesi che sarà formata rispetto alle seguenti attività:
- Supporto a 360° ai processi P&O con focus sulle aree di Talent Development, Compensation, Organization;
- Supporto in termini di elaborazione dati e reportistica relativamente a tematiche P&O: Performance Management, People e Performance review, Internal Mobility, Budget;
- Analisi dei flussi di processo e delle revisioni organizzative.
Minimum Requirements:
- Laureando/a o neolaureato/a in Economia, materie Umanistiche, Lingue o Giurisprudenza;
- Buona conoscenza del Pacchetto Office (in particolare Excel);
- Buona conoscenza della lingua inglese;
Sede di lavoro:
Stezzano (BG)
L'azienda garantisce il trattamento dei dati ai sensi del Regolamento Europeo n. 2016/679, rinviando all’informativa privacy disponibile proseguendo con la presente candidatura. Verrà data risposta alle sole candidature ritenute interessanti sia relativamente alla posizione aperta sia per altre posizioni che di volta in volta potrebbero aprirsi. Brembo ritiene essenziale il rispetto del principio della parità di trattamento, essendo interdetta e preclusa qualsiasi forma di discriminazione o molestia, diretta o indiretta, nei confronti di ogni persona.
